毕业生离校工作总结(3000字)

来源:m.ttfanwen8.com时间:2018.4.29

毕业生文明离校工作总结

为教育生命科学与技术学院20xx届的230名毕业生们严格遵守

校纪校规,谨记母校“团结、奋进、求实、创新”的校训,继续弘扬

“爱国爱疆、团结进步”的新大精神,以更好的姿态走向社会。按照

校党委统一部署和要求,在校团委的指导下,在学院党委的关怀下,学院分团委紧紧围绕“情系新大,感恩母校”这一主题认真组织、积

极部署,紧密结合学院实际在毕业生中大力倡导文明离校之风,采取

有意义的形式开展了一系列内容丰富的活动,并取得了较好的成绩。不但为在校生树立榜样,给母校留下美好印象,也为自己的大学生活

画上一个圆满的句号,现将相关工作总结汇报如下:

一、 高度重视,成立机构

做好毕业生文明离校工作是一项关系学校、学院大局的重要工

作,按照校党委、校团委统一部署和要求,学院分团委高度重视,成

立了毕业生文明离校工作领导小组。工作领导小组自成立之日起,紧

密结合学院实际,充分明确责任,以人为本,深入细致,注重全面性

与针对性相结合,做到责任到位、措施到位、服务到位和落实到位,全面指导学院230名毕业生文明离校工作。先后制定内容丰富、详实

有意义的活动方案,布置检查工作,做好学院其他与毕业生文明离校

工作有关的行政部门的协调工作,开展院级优秀毕业生及优秀毕业论

文的评选与表彰等工作。

学院毕业生文明离校工作领导小组办公室设在学院分团委(学

生工作)办公室,负责具体工作。工作领导小组机构如下:

组 长:

副组长:

小组成员:

大力宣传,营造氛围,加强思想教育是关键

做好毕业生文明离校宣传工作,加强思想教育是关键。我们认真安排、落实毕业生文明离校计划,分别按专业召开毕业生大会,同时要求毕业班召开毕业生班会、毕业鉴定和毕业生座谈会等形式进行文明离校的宣传教育,并对各毕业班的工作情况进行检查,把它作为我院年度学生工作考评的重要内容。

文明离校宣传教育的内容主要有以下几个方面:

1、对毕业生进行势政策教育

(1)组织毕业生认真学习学校有关文件和规定,把政策原原本本交给学生,帮助学生及时了解今年毕业生就业政策。

(2)组织毕业生听取自治区党委副书记、自治区主席努尔〃白克力在新疆大学为自治区高校师生作关于形势与政策的报告,使在校毕业生进一步增强了责任感和使命感,明确了时代赋予的历史使命。

2、引导毕业生转变就业观念

(1)教育毕业生要树立艰苦创业精神,要到祖国需要的地方去锻炼、服务,要深入基层,自觉调整就业期望值,先就业,后择业。

(2)组织毕业生参加中央电视台经济频道“青年创业〃中国强”大型电视活动 “20xx新疆〃创业课堂”在新疆大学举办的报告会,进一步开拓我院大学生择业思路,激发广大毕业生的创业热情,探讨创业中迫切需要解决的难点、热点问题,帮助大学生选择正确的就业模式和途径。

3、加强毕业生的法制、道德、纪律教育

组织学习《公民道德建设实施纲要》,大力倡导讲文明、守秩序、爱护公物为内容的社会公德;组织毕业生学习有关法律法规,进行案例教育。加强校规校纪教育,组织毕业生重新学习学校的规章制度,严肃毕业离校纪律。

4、发放《致20xx届毕业生的一封信》

将《致20xx届毕业生的一封信》发放到每位毕业生手中,教育他们在离校前一定要稳定情绪,保持良好心态,正确对待和评价自己的大学生活;严格规范,提高纪律意识,严格按照学校规定履行各项离校手续。

三、精心组织,严格把关,落实到位

(一)认真做好毕业生就业指导和安置工作

做好毕业生就业指导和安置工作,是确保毕业生文明离校的前提和基础。我们主要做了以下工作:

1、正确分析形势,做到心中有数。

做好调查摸底工作,并且建立毕业生就业信息快速反馈热线,及时了解掌握毕业生就业动态和有关要求,为毕业生就业指导和安置工作提供依据。

2、学院切实担负起毕业生就业指导的责任。

学院为毕业生建立就业电子信箱,为毕业生提供有关政策和信息咨询;对就业信息员进行培训,使其明确就业方针政策,增强服务学生的意识与技能;积极组织毕业生供需见面会,向各方人才市场推荐我院毕业生;指导毕业生填写毕业生推荐书和就业协议书;做好毕业

生户口迁移、档案管理及投递等具体工作。

3、努力争取各方支持,尽力为毕业生就业提供有利条件。

充分发挥社会各方面力量,为毕业生就业提供信息、牵线搭桥;发动教职员工为毕业生就业提供帮助,为学生开拓就业渠道;积极与学生家长联系沟通,形成合力。

(二)学院各有关办公室密切配合,提供有力保障

毕业生文明离校工作涉及方方面面,学院各有关方面密切配合, 通力合作,是做好这项工作的有力保障。

1、多做暖人心事。

(1)从政治上关心毕业生,在坚持公平、公正、公开原则的前提下,积极认真做好毕业生评优、评先和表彰工作,增强其透明度,让毕业生无疑义、无怨气;举办毕业生党员入党宣誓仪式,重温入党誓词,零距离指导毕业生党员仔细审视自己,清楚的知道自己走出校门后为党的事业、为国、为民应当做些什么?如何做?并要求每一名毕业生党员都要谨思慎行,要与学校及学院党委保持高度一致,努力践行科学发展观的指导思想,起表率作用,文明离校。

(2)从行动上帮助毕业生,学院辅导员、班主任分别深入学生宿舍,与毕业生谈心,关心他们的学习、生活及就业等方面问题;把思想教育工作与毕业生的实际相结合;与毕业生合影留念,留住那瑰丽人生中最浓丽的一抹色彩。

(3)加强特殊学生的教育引导工作,针对经济困难学生、就业困难学生、心理素质差的学生及其他特殊情况学生,做好谈心、沟通、引导工作,给予热情帮助和关怀,做好家庭经济困难的毕业生临时伙食补助工作和国家助学金的发放工作使他们能够走得舒心、愉快。

2、工作小组积极与学校各部门进行协调,尽量为毕业生就业提

供便利条件。

3、加强安全保卫和安全防范。对毕业生加强防火、防盗、防事故、防诈骗教育,严禁学生宿舍存酒瓶

4、加强值班和信息报送制度。毕业生离校前几天,组织辅导员、 学生党员在分团委(学生工作)办公室全天侯值班,及时处理可能发生的问题。同时要求各毕业班班主任及时掌握毕业生思想动态,做到心中有数,对毕业生中出现的问题及时报告和处理,保证毕业生文明、安全离校。

(三)做好“传、帮、带”工作,为母校献一份力

给毕业生提供一个展示的平台,表达对母校多年栽培之恩的感激,并为母校的发展再做一份贡献;表达对所有一路同行者的感恩,让毕业生在感受母校的温暖和关怀中感受温馨、共谱和谐、铭记责任。

1、积极组织我院毕业生响应学校《关于开展“5〃12灾区学生六一关爱行动”活动的通知》的号召,积极开展了“寄一份包裹,送一份关爱”的活动,我院毕业生以班为单位共捐献8个爱心包裹,向灾区寄送了他们的关爱以及“一方有难,八方支援”的炙热真情和重建家园的美好愿景。

2、学院毕业生急他人所急,深刻理解在校准备考研学生在选专业、找寻有效复习方法时的迷茫心情,为满足广大备战考研同学的要求,解决考研复习过程中遇到的困惑与疑问;为让大一和大二的学生对硕士研究生考试有更加充分的认识,举办了“热情回报,憧憬未来”考研经验交流会。就为什么要考研、自己心中的目标

是什么,如何选择专业、填报考志愿,如何复习准备考研以及考研复习过程中如何处理其与就业的关系等做了详细解答,可谓是面面俱到,详细缜密。

组织毕业生文明离校,是维护高校稳定和正常教学、创建文明校园的一项重要工作。今年生命科学与技术学院有应届毕业生230人,如何确保毕业生文明离校,是学院面临的一个新课题。学院对此高度重视,在认真总结去年毕业生文明离校经验的基础上,群策群力,采取许多新措施新办法,学院分团委积极部署做了大量工作,取得预期成效。230名毕业生离校时,没有出现闹事、损坏公物等违纪行为,也未发现毕业生往宿舍外随意扔废弃物等不文明行为。

学院分团委

年月日


第二篇:毕业生文明离校工作总结 3200字

毕业生文明离校工作总结—应用技术学院 20xx年应用技术学院共有13个专业504名毕业生。其中升本35人,结业13人,中共预备党员及正式党员共30人。此次毕业生文明离校工作,受到学院各位领导的高度重视,成立了专门的领导小组,最后在学校党委和校团委的正确领导下,在学院全体师生的共同努力下,克服了各种困难,采取积极有效的措施,积极开展毕业生思想政治教育,完善实习和就业指导,转变毕业生就业观念,使今年的毕业生文明离校工作取得良好的效果。

一、从政治思想、道德观入手,以全心全意服务毕业生为原则,各部门协调配合,做好毕业生离校的各项工作,保证其文明、安全、顺利离校。

(一)做好毕业生思想教育工作,提高其文明意识、诚信意识、爱校荣校意识

1、毕业生返校后的第二天,学院即召开了毕业动员大会,由学院领导深入的为学生上了大学期间的最后一堂思想政治教育课,教育学生应如何快乐、充实、文明的度过大学最后的时光。

2、辅导员除为毕业生办理离校事务的时间外,均深入学生公寓与毕业生促膝谈心,了解他们的需要,倾听他们的意见,缓解其因就业压力带来的焦虑和苦闷,帮助他们解决实际困难,解疑答问,同时进行就业指导和心理健康教育,使同学们充分感受到学校和老师对他们的关心,树立信心,坚定信念,以健康的心态和愉悦的心情对待毕业和就业。

3、召开毕业班恳谈会,说出同学们最想说的话。恳谈会也是一种良好的思想教育形式,我院自20xx年以来坚持组织每届毕业生召开,效果良好。在恳谈会上,由同学们自己发表意见,谈对文明离校

的看法、对学院发展好的意见、建议和对自己未来的规划;也有同学在会上与其他同学化解矛盾,排除误会,使同学们更加留恋母校和同学,加深其对学校的热爱和对同学的留恋。

4、树立我校毕业生服务基层、奉献社会的良好形象。在加强毕业生就业观教育的同时,还要深入开展诚信教育、法制纪律教育和文明修身教育等。

(二)加强毕业生日常行为管理,确保毕业生安全、文明离校

1.加强毕业生日常管理,规范毕业生日常行为,对违反学校规定晚归、酗酒、破坏公物、不服从学校各管理部门管理的学生,轻者进行严厉批评教育,重者给予严肃纪律处分,不姑息不隐瞒,使毕业生养成良好的行为习惯。

2.实行“辅导员公寓夜间值班制度”和“党员、学生干部负责制”,对毕业生学习和生活的全过程进行监督,使毕业生的日常行为管理更加规范化、科学化。

3、结合学院的实际情况,采取有力措施,加强对毕业生“重点时段、重点区域、重点内容、重点对象”的管理,尤其对于平时言行偏激、结业和受过纪律处分的学生,加强思想教育的同学,加大监管力度,死看死守,确保毕业生安全文明离校,努力营造和谐校园的良好氛围。

(三)加强党建工作,充分发挥党员在毕业生文明离校中的先锋模范作用

1、召开毕业党员座谈会。学院党总支书记××带领全体毕业生党员召开了座谈会,通过党员同学了解目前毕业生的思想动态,他们的困难和学生在离校过程中存在的问题,会后带领毕业生辅导员解决突出问题。同时也留下党员同学对学校、学院、领导和老师的好的意见及建议。

2、夜间宿舍管理,充分发挥毕业生党员、在校生党员及发展对

象的作用,畅通信息反馈通道。从6月x日起,××书记将所有毕业生党员、在校生党员及发展对象分组,每组负责一个宿舍楼层,协助老师管理,并及时向老师反馈学生的不良行为和现象,保证了信息反馈的畅通,也保证了毕业生文明离校工作的顺利进行。

(四)举办丰富多彩的业余文体活动,充实毕业生离校前的业余生活

举办了以“爱心留学校,文明赴社会”为主题的“学习标兵访谈会”和征文活动,营造浓厚的健康向上的校园文化氛围,引导毕业生珍惜大学时光、牢记母校教诲、留下美好回忆、立志报效祖国。也为在校生树立良好的目标榜样,号召其向优秀毕业生学习。

二、完善就业机构和制度,营造“人人关心就业,人人帮助学生就业”的氛围;进一步加强就业指导工作的力度,引导毕业生转变就业观念;完善就业、实习基地建设,采取积极有效的方式拓宽就业渠道;以服务毕业生充分就业、提高就业率为核心开展就业工作,为毕业生文明离校创建良好氛围。

1、面对日益严峻的就业形势,我院领导带领全院教职工提高认识,落实责任。在实施“一把手工程”的同时,要求全院教职员工参与到毕业生就业工作中,为提高就业率出谋划策,并采取各种激励措施激发全院教师利用自身的人际资源和社会地位向用人单位推荐我院毕业生,拓宽毕业生就业渠道。

2、加强就业指导力度,在学生毕业实习期间与学生建立有效的联系网络,负责就业的党总支书记、副书记、辅导员利用联系网络随时随地帮助毕业生分析就业形势和自身情况,转变观念,树立科学的择业观;充分利用现代化的通讯设备,发挥网络优势,及时、准确地向毕业生发布就业信息,使毕业生在就业过程中占得先机。

3、通过就业讲座指导、建立完善学院的就业网站,设立就业咨询小组等方式,从毕业生的就业思想观念入手,让毕业生认清我国、

我校、我院毕业生的就业形势,引导毕业生摆正位置,确立符合自身实际情况的就业期望值,抓住更多的就业机会,从而提高就业率

4、公开、公平、公正的做好专升本推荐工作,使学生提高学历层次,增强自身竞争能力。20xx年,我院共推荐35名同学参加专升本入学考试,并被各本科院校录取。

5、适应社会发展的需要,为企业培养实践动手能力强的技术性人才,实行双证书制度。20xx届毕业生90%以上的同学取得了各种职业技能证书,增加了自身的就业竞争能力。

6、重视实习基地和就业基地的建设,为学生提供就业岗位。这些实习基地和就业基地不断接纳我院学生进行各种实习,而且吸收了很多毕业生在那里长期工作。例如蒙牛乳业山东泰安有限公司已连续四年接收我院毕业生到该单位工作,江苏吴江春宇公司、大庆同创科技有限公司、垦区的各农场等单位每年都到我院招聘优秀毕业生。

7、在就业基地的基础上不断开拓新的就业空间,高职学院与各地人才市场建立长期联系和合作关系,通过这些人才机构向用人单位推荐我院毕业生。主要目标放在本省,特别是大庆、齐齐哈尔、佳木斯等省内城市。

三、创新性做法探索

1、召开毕业班恳谈会,沟通学生的情感,给他们表达意见、建议、遗憾的机会,从而使其心理上得到宣泄、放松。我院曾多次召开这种恳谈会,会上辅导员会引导学生留下对学校、学院的各种意见、建议,也鼓励他们在毕业前说出自己大学期间最难忘的事和最遗憾的事。当发现学生的言论有偏激性、思想有误区、或因曾经的某些事情有心结的时候,老师会及时的向他们解释、引导、劝慰,使其释怀,从而避免发泄行为。在几次恳谈会上,有些学生真诚的说出之间曾有的误会,向自己伤害过的同学道歉,从而同学之间冰释前嫌,加深同学间的感情和同学们对学校的热爱与留恋。同学们在恳谈会上也会提

出对教学或学生管理很多有益的建议,使学院各项工作可进一步改进。

2、加大“重点时段、重点区域、重点内容、重点对象”的管理。使管理更具针对性、实效性。以往很多毕业生的不文明行为并非本身所想,而是出于从众心理。一些有情绪的学生打砸闹事,其他学生就一起起哄。今年我们根据以往经验,重点掌握容易闹事的时间、地点,对可能还头闹事的学生一方面关心、帮助、教育,做通其思想工作,一方面严加管理,死看死守,杜绝源头。最终使本年度文明离校取得良好的效果。

四、存在的问题

1、我院男生所在×号公寓楼不限电,还有很多同学偷偷使用违规电器,毕业生寝室因有在外实习的、有在校住的,寝室卫生方面欠佳,使用电器者也较多,学院多次收缴,但屡收不净。学院会进一步加大教育和管理的力度,也希望学校能与物业协调,尽快使×号公寓楼限电。

2、毕业生在离校前,虽然学院一再强调注意人身、财产安全的问题,但还有个别毕业生在寝室内丢失笔记本电脑和手机,因是个人保管不当,学生家里条件也较好,自己放弃了报案,但学院在此方面的安全教育还应加大力度。

3、还有个别在校生和毕业生晚间饮酒、晚归,有的还在走廊内大声音喧哗,影响他人休息。

五、今后工作的对策和政策建议

1、加强与垦区和地方企业的联系,在垦区和周边市县发展和巩固一批实习实训基地,引进优质的教育资源。加强与社会培训机构的交流与合作,做好学生的专业技能培训,多方位促进学生就业。

2、进一步加强学生安全和法制教育,维护校园安全,杜绝校园重大治安事件和人身安全事故,创造安全和谐的校园环境。

3、发挥学生党团员、积极分子和学生骨干的影响示范作用,构建完善的学生管理网络,进一步发挥学生自我教育、自我管理、自我服务的作用。

4、将辅导员夜间公寓值班制度继续执行下去,对学生教育和严防相结合,防患于未然。

应用技术学院学生工作办公室

20xx年x月x日

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